3月8日，中国（河北）自由贸易试验区正定片区召开聘岗大会。正定片区党工委副书记、管委会主任、正定县委副书记任秀力就“新起点要有新气象 新团队要有新作为 共同谱写正定片区高质量发展新篇章”发表讲话，党工委委员、管委会副主任楚臣主持会议，党工委委员、管委会副主任甄宏坤宣读了正定片区管委会岗位聘用管理办法，管委会领导班子成员，各内设机构、区属事业单位全体干部职工约二百人参加会议并签订聘岗合同。

会议指出，自贸试验区正定片区正处于爬坡过坎的关键期，以刀刃向内的勇气推进了管理体系重构，以战略眼光经过层层筛选、严格考察，着力锻造适应新时代自贸试验区发展需求的高素质干部队伍。聘岗工作是加强正定片区自身建设、提升组织效能的重要举措，是优化内部人力资源配置、打造强大引擎的关键环节。全体干部职工要以此次聘岗为新起点，深刻领会自身岗位的核心要求和目标任务，在新的岗位，要以“归零”的心态重新出发，以“空杯”的心态去学习新知识、新技能；要迅速进入角色，以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到工作中；要坚定“一日无为、三日难安”“干事光荣、避事可耻”的思想自觉、行动自觉，无论岗位如何变化，都要严格遵守纪律规矩，清正廉洁、秉公用权，用实干诠释担当，不负组织重托，不负群众信任。

会议强调，推动全区经济社会实现高质量发展，是我们共同的奋斗目标，要破除“单兵突进”的部门思维，构建“协同作战”的系统观念，营造团结和谐的工作氛围。广大干部职工来自不同的地域，不同的部门，有着不同的工作背景，要相互尊重、包容，相互支持、配合，加强协同、携手奋进，发挥团队的最大价值。切实做到领导干部科学统筹谋划、掌握发展方向，中层人员领会上级精神、抓好工作安排，基层人员认真贯彻执行、抓好末端落实，充分释放出齐抓共管的强大合力。要严格按照合同约定，切实履行好责任和义务，按时高质量地完成各项工作任务。组织人事部门要统筹做好绩效考核组织实施工作，突出岗位、突出业绩，建立能上能下、能进能出的科学运行机制。

会议要求，要以更高的目标、更大的格局、更强的责任、更好的作为推动全区发展迈向新的高度。要时刻保持学习的热情，站在自贸试验区的角度不断学习经济发展、招商引资、对外开放、制度创新等领域的新知识、新技能，勤于学、敏于思，不断更新自己的知识结构，提升自己的业务水平。要牢固树立“归零再出发”的进取意识，建立超越型目标管理机制和前瞻性、开放性思维体系，切实将年度目标转化为项目作战图，将个人成长转化为片区发展动能。要牢固树立大局意识，站在全区的高度去思考问题、谋划工作，以更大的格局、更宽的视野谋划发展，推动全区发展实现新的跨越。要时刻牢记肩负的使命，在新的岗位上，以更高的标准、更严的要求对待自己，在工作中不断突破自我、取得更大成绩，切实为全区的发展贡献更多力量。

历史从不眷顾因循守旧者，机遇永远属于勇于创新者。各级干部职工将以今天的聘岗为新起点，以“开局就是决战，起步就是冲刺”的奋斗姿态，共同谱写正定片区高质量发展新篇章！